二七KPI绩效考核系统
绩效体系轻松搭建,绩效评价模型和指标丰富,稳健应对复杂业务管理需求,执行过程实时追踪,加入绩效辅导、目标执行明确。
二七进销存管理系统
进货、销售、库存等运营各环节的数据分析,让用户详尽的掌握运营业务的整体情况,让收款,支付,平时收支、应收应支付、资金流水账组成。
二七HRM人力资源管理系统
可辅助HR笔试管理、面试管理、背景调查、入职体检、Offer管理到候选人入职的全流程管理,搞定人员入职的繁琐流程,提供录入数据,可一搞定入职管理。
二七OA协同办公系统
为新时代下的企业工作提供易用、容易上手的无纸化工作系统,实现减少工作重担,提高工作效率的目的。
二七CRM客户管理系统
维度的线索打分能力,评估客户的匹配度、意向度,分类管理线索,确定追踪优先。
二七财务管理系统
财务软件不应做基本的财会工作;它应能帮助架构:减少冗余记载,改进预算、预测以及策划,实现全面且合理分类的费用管理。